2017年5月，在“一带一路”国际合作高峰论坛举行期间，沿线的20个国家的青年评选出了中国的“新四大发明”：高铁、网购、支付宝和共享单车。
“新四大发明”不仅改变着中国人的生活方式，而且还深刻影响着世界，为解决人类问题贡献了中国智慧、提供了中国方案。
其中共享单车所蕴含的共享经济概念更是热点中的热点。网络热搜上似乎总能看到关于“共享”的关键词。
其实，自从满大街出现越来越多的共享单车后，能“共享”的东西似乎越来越多，从共享充电宝、共享雨伞、共享汽车，到近日上的“共享按背椅”，甚至共享台球杆……似乎没有不能去共享的事物，万物皆可共享。
单拿“共享单车”和“共享充电宝”这两个来举例，它们之所以能风靡一时，吸引各路资本竞相争夺，主要在于两点：
第一是随时即用，方便快捷；第二是花费划算，经济实惠。
而这一次，“共享概念”在财税领域找到了新目标——“会计从业者”。那么，与共享单车和共享充电宝相比，在财税领域中的会计人员与财务处理行为，其实也具备以上的这两个特点，为何会下这样的定义呢？
1.随着人工智能技术的发展，传统简单机械的会计做账、整理、核算等工作完全有可能被机器人所替代，因为大多数基层会计工作皆可用机器化流程搞定，所以录用兼职会计或许将成为大多数企业的用工常态，基础的会计人员将面临“僧多粥少”的职业拐点。基于这样的状态，成本更低、效率更高、更加轻成本的“共享会计”将成为可能。
2.当大量具备兼职属性的会计人员出现时，其薪酬将按每小时或按每天计算，对于企业来说，录用兼职会计所付出的成本将远远低于全职或专职的会计人员，这对于注重人工成本管控的用人企业而言，是再好不过的结果了！经济实惠的强大吸引力使共享会计成为可能。
二、“共享会计”崭露头角
近年来，“四大会计师事务所”各自的“财务机器人”相继横空出世，将不少财务人打了个措手不及。而与此同时，也将一个新的名词——“共享会计”推到了众人的视野中。
早前，关于“财务共享中心”的传言也不胫而走，一个最典型的例子就是海尔。海尔集团从2006年伊始着手打造财务共享中心，其间更是将企业内从事基础会计工作的财会人员由1800人，怒降到260人，基础财务人员的人数下降至原先的20%左右。
试想一下，在不久的未来，基础的财务记账、整理、核算等机械重复性的财务工作将大部分被人工智能所取代。那么，对基础财务人来说，原本稳固的“铁饭碗”将被打破。在企业中，不再需要大量的基层会计，而留存下来的技术型、管理型会计，也不是可以高枕无忧，随着技术的不断进步和迭代，他们也有可能随时“下岗”。更多的基层财务将会像“共享单车”一样，企业只需要一个手机连上网络，就可以找到适合的人选，且成本极低。原本的“企业必备岗位”，就这样成了即需即用的“专职租用”或“兼职从业”性质…… 1/4 1 2 3 4 下一页 尾页 |
