职场的潜规则竟然落在我老婆的身上,领导在车上玩我老婆,老婆在车上被上司玩,看老婆在车上被别人干。作为下属,可以积极主动地与领导交谈,渐渐地消除彼此间可能存在的隔阂,使上级下级关系相处得正常,融洽。当然,这与“巴结”领导不能相提并论,因为工作上的讨论及打招呼是不可能缺少的,这不但能祛除对领导的恐惧感,而且也能使自己的人际关系圆满,工作顺利。

领导在车上吃我的奶 领导在车上玩我老婆
不卑不亢
对领导应当尊重,你应该承认,领导一般有强过你的地方,或者才干超群,或是经验丰富,所以,对领导要做到有礼貌,谦逊。但是,绝不要采取“低三下四”的态度。绝大多数有见识的领导,对那种一味奉承,随声附和的人,是不会予以重视的。在保持独立人格的前提下,你应采取不卑不亢的态度。在必要的场合,你也不必害怕表示自己的不同观点,只要你是从工作出发,摆事实,讲道理,领导一般是会予以考虑的。
选择时机
领导一天到晚要考虑的问题很多,你应当根据自己的问题的重要与否,选择适当时机去反映。假如你是为个人琐事就不要在他正埋头处理事务时去打扰他。如果你不知道领导何时有空,不妨先给他写张纸条,写上问题的要求,然后请求与他交谈。或写上你要求面谈的时间,地点,请他先约定。这样,领导便可以安排时间了。
事先准备
在谈话时,充分了解自己所要说的话的要点,简练,扼要,明确地向领导汇报。如果有些问题是需要请示的,自己心中应有两个以上的方案,而且能向上级分析各方案的利弊,这样有利领导做决断。为此,事先应当周密准备,弄清每个细节,随时可以回答,如果领导同意某一方案,你应尽快将其整理成文字再呈上,以免日后领导又改了主意,造成不必要的麻烦。要先替领导考虑提出问题的可行性。有些人明知客观上不存在解决问题的条件,却一定要去找领导,结果造成了不欢而散的结局。

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老婆,没想到最后的一番话要以这种方式跟你说,我曾经一度以为任何事情只要我低头认错,重新做人就可以让你忘记难过,开心起来,很显然,这次不象我所认为的这么简单,既然你不愿意听我解释什么,那么我就把想说的写下来吧。
还是从伤你最重的烤面筋说起吧。你跟我说没有那种小气,计较的思想就不会水旜那样的话。我觉得这话说的真是莫大的委屈,也只能说你真的不了解我。当我笑着说没带钱出来吃什么东西的时候,我多么希望我的老婆会牛气的跟我说“有你在,我怕什么!”那样我会觉得自己的存在是多么有意义的事情,但是结果令我始料未及,我成为了你和你朋友心里需要有多远滚多远的极品奇葩。老婆,你真的了解我吗?当然,我也不够了解你,我试着很努力的想让你跟我分享你的生活,你的心情,你的学习的时候,你始终把自己锁的牢牢的。不认同我的说法吗?每次打电话的时候我都要说80%的话,问你有什么要跟我说什么的时候,始终只有失望的没有,你知道吗?当我看到张浩他媳妇跟他有说不完的电话,倾诉点点滴滴的烦恼寻求安慰的时候我真的很羡慕。我们不够了解彼此。
你总说我不够爱你,我想跟你说只是爱的方式不同而已。你告诉我范凡会舍得花钱请你吃大餐的时候,你有没有想过即便是最顺路的沃尔玛,有人也会为了你转车淋雨跑一站多的路去买早餐麦片,当你说范凡什么时候都会买双份的时候,你不会想起即便是你再生气的时候,也有个人执意要牵着你的手过马路,你更不会在意有人害怕你会饿就算你再不情愿也要让你吃口米饭。原来只是我能给的不是你想要的。 1/2 1 2 下一页 尾页 |